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  在对待人才上,忠诚敬业,是一个员工最被尚洁世家看中的优秀品质,忠诚敬业比能力更重要,比智慧更珍贵,比财富更有价值,尚洁世家是衡量一个员工是否具有良好职业道德的前提和基础,是一个人的职业灵魂。在选择人才上,我们置“德”于首位,优秀的个人修养,沟通能力,管理理念是人才选拔的最重要因素。道德、勇气、激情、沟通、判断及洞察力,是每个尚洁世家人必须具备的优秀品质。

  在选择人才上,我们不断健全内竞聘机制,将营运、研发、营销、行政系统的重要岗位和管理岗位通过公开竞争来选用人才,机会均等。通过建立定期与不定期相结合的考核制度来对所有员工进行考评,做到人岗匹配,知人善任。

        5月25日上午,兰州市人大常委会一级巡视员李虎林一行,在福州市城管委副主任林长盛、市人大常委会城环工委副主任周开城等领导的陪同下,深入我司在王庄街道钱隆大第运营的垃圾分类环保屋开展垃圾分类调研指导工作。

        领导调研组一行首先听取了工作人员对环保屋的基本情况介绍,察看了垃圾分类屋的构成及内部设置,详细询问智能回收屋的运作模式及使用情况。了解“四定”垃圾分类工作情况,深入了解垃圾分类屋“分类空间”和“循环空间”宣教室的运作模式。

        接下来调研一行在社区工作人员的引导下来到开放式宣教屋“循环空间”前,听取了“宣教室”的基本理念,一行领导表示,宣教屋是采用开放式布局,内部设置图文并茂,富有新意,将百姓分类知识普及工作“化难为易”。同时,对生活垃圾“定点、定时、定路线、定车辆”的“公交式”四定收运模式给予充分的肯定。

        最后,尚洁世家工作人员对兰州市人大调研组以及市领导一行的到来和关心表示诚挚谢意,我司将全力以赴做好垃圾分类工作,打好垃圾分类这场战役。青山环绕,碧水蓝天,这是每位市民心中的理想家园,我们每个人都是垃圾的制造者,垃圾造成的环境危机也影响着我们每一个人,垃圾的分类需要全民都行动起来。